招聘崗位

   一、研發人員

職位(wei)描(miao)述：

1、負責新產品的設(she)計(ji)開發工作；

2、及時協調、處理、解(jie)決研發過(guo)程中出現(xian)的技(ji)術問題；
3、負責新技術的(de)引進(jin)及對(dui)外(wai)的(de)技術交(jiao)流；

4、負責(ze)對新(xin)項目的工藝進行優化和(he)處(chu)理使之能夠達(da)到標準(zhun)要(yao)求；

任(ren)職條件：

1、研(yan)究生(sheng)及(ji)以上學(xue)歷，化學(xue)或者高分(fen)子材料學(xue)相關專(zhuan)業學(xue)生(sheng)；
2、熟(shu)悉(xi)高分(fen)子溶液濕法(fa)紡(fang)織(zhi)機纖(xian)維(wei)編(bian)織(zhi)；
3、能(neng)夠熟練操作各種(zhong)理化(hua)儀器(qi)，動手能(neng)力(li)較強；
4、具備較(jiao)(jiao)強的(de)獨立(li)思(si)考能力(li)，較(jiao)(jiao)好的(de)適(shi)應能力(li)及溝(gou)通、協調能力(li)，較(jiao)(jiao)強的(de)團隊(dui)精神；


二、銷售人員

崗位職責(ze)：

1.協助部門主管(guan)制定銷售(shou)計劃，完(wan)成相應的(de)銷售(shou)任務；

2.了解市場動態，掌握消(xiao)費者的消(xiao)費趨向，隨時(shi)掌握同類產品信息，采取有效(xiao)措施；

3.根據需求向(xiang)客(ke)戶推廣產品，不斷提(ti)高產品市(shi)場份(fen)額；

4.開拓潛在顧客并對(dui)既(ji)有客戶進行維護；

5.充分了解市(shi)(shi)場(chang)狀態，及(ji)時向(xiang)上級主管反(fan)映(ying)競爭(zheng)對手的情況(kuang)及(ji)市(shi)(shi)場(chang)動(dong)態、提出合理化建議；

6.協助(zhu)做好(hao)已上市產品的(de)不良(liang)事件(jian)監(jian)測、收集。

任職要求：

1.大專及以上(shang)學歷，有銷售工作經驗者優先；

2.熟悉醫(yi)院工作流程，擁(yong)有良好(hao)的醫(yi)院資源和銷(xiao)售渠道；

3.具有較強的溝通能力及團隊協作(zuo)意識；

4.有(you)敏(min)銳的市場(chang)洞察力和良(liang)好的市場(chang)分析、判斷能(neng)力。

招聘(pin)待遇

1.8小時工(gong)作制，周末雙休；

2.交通補(bu)貼(tie)、餐飲(yin)補(bu)貼(tie)；

3.提供免費(fei)員工宿(su)舍及節假日福(fu)利；

4.繳納(na)五(wu)險一金；

5.提(ti)供(gong)定期員工體檢；